據保監會網站消息，保監會近日印發關于在保監會公務活動中禁止飲酒有關事宜的通知。通知要求，保監會機關各部門、派出機構和直屬事業單位在工作時間內和工作日午間，一律不準飲酒；公務活動中禁止提供和飲用任何酒類，包括私人自帶的酒類；公務接待一律不準飲酒。（人民網9月8日）

　　保監會要求，明確領導責任，強化內部管理。各部門各單位要從維護黨的形象、改進工作作風、密切黨群干群關系的高度，充分認識實施禁酒制度的重要性，堅持主要領導負總責，分管領導各負其責，明確具體落實部門，結合實際完善配套制度，加強內部管理，嚴格執行紀律要求，讓禁酒制度落地生根，常抓不懈，防止流于形式。

　　應該說，“禁酒令”好制定，但關鍵在于如何提高執行力，關鍵在于如何把責任追究不折不扣地貫徹落實到位。不管是哪一級黨政領導干部，只要違反“禁令”就沒有商量余地，更不存在下不為例。只有鐵面無私，才能讓“禁酒令”名副其實地發揮作用。

　　這里的發揮需要群眾、審計和紀委的監督。人們常說，金杯銀杯不如老百姓的口碑；人們常說，善念修正道，善德需善舉。所以，“禁酒令”的執行情況必須經得起審計部門和紀檢委的審計與監督檢查。既然有“禁酒令”，那就必須通過依法審計用證據說話；既然公務接待用酒需要紀委批準，那就必須經過上級紀檢委的檢查驗證。

　　有些個別單位領導已經把公款吃喝轉移到了職工食堂，轉移到了“人情餐”、“鐵哥們”，逃避著一切可能會監督的場所和名目。

　　所以，“禁酒令”的執行力絕不能僅限于黨政機關，必須向職工食堂進行延伸，只有提高和擴大反對鋪張浪費的執行力，才能使“禁酒令”成為反腐倡廉的“鐵榔頭”，只要發現違反禁令者，就要毫不留情地把酒瓶和酒杯用“禁酒令”的“鐵榔頭”徹底砸爛。

　　而且，在對禁酒令的監督審計和檢查中，必須時刻謹防酒鬼們用“假發票”變相公款報銷“茅臺”和“五糧液”等名酒、名煙。其實，反腐倡廉的工作沒有什么難處，關鍵在于能不能徹底打破情面，盡管腐敗分子“上有政策，下有對策”，但是卻經不起鐵面無私反腐執行力的監督，只要責任追究能夠形影不離，“禁酒令”就是反腐倡廉的一個緊箍咒。（李孟菲）